这是建筑施工企业的一大“难点”，也是人力社保部门工作的一个“堵点”。面对这一尴尬的现状，区人力社保局积极想办法、求突破，尤其在当前“最多跑一次”改革的大背景下，作为服务企业、服务民生的重要部门，区人力社保局更有责任有义务在进一步优化营商环境、为我区“三高”发展保驾护航进程中发挥积极作用。

为此，从今年年初开始，为方便全区建筑企业及时办理建筑工伤保险业务，区人社局社保中心开通了专门的服务邮箱（fysbzx2019@163.com），该邮箱面向全区建筑企业和建筑施工项目，专门受理建筑工伤各类增减业务。

今后，全区建筑企业可以根据单位人员流动情况，将各类参续保表格随时发送至该邮箱；区社保中心将在接收到邮件后按照“容缺后补”的原则，优先为此类企业办理各项建筑工伤业务；之后，企业只需每月将相关佐证材料一次性递交至社保窗口即可。

来自富阳一家大型建筑企业的人事负责人小李表示：我们建筑行业人员流动性大，几乎每周都有人员进进出出，以前为了办理建筑工伤参保业务，我每周都要跑窗口好几趟，来来回回浪费时间不说，更让我们提心吊胆的是：一旦这期间发生工伤事故，我们的员工权益就得不到保障。现在有了这个“私人邮箱”，我们再也不必次次跑窗口，真的很方便很贴心，还极大地解决了我们的后顾之忧。